学校召开退离休老同志新春茶话会
本报讯（记者张昕） 1月17日下午，我校在912会议室召开退离休老同志新春茶话会。在欢乐祥和的气氛中，党委书记孙增良、校长王新陆与26位老同志代表共聚一堂，回顾过去的2005年，谋划学校的美好未来。
孙增良书记首先介绍了我校2005年的总体工作。2005年学校工作的特点是，大事、喜事多，难事也多。按照省委和省高校工委的统一安排，我校开展了保持共产党员先进性教育活动，促进了学校的党建和思想政治工作，党员队伍的整体素质明显提高，基层组织建设得到加强，学校的各项工作得到了推进。在教育活动的整改中，校党委紧紧抓住事关学校发展大局的突出问题和关系师生切身利益的热点、难点问题进行整改，取得了令人满意的显著效果。学校分别于5月份和年底进行了处级单位和处级干部的试考核和年度考核，真正起到了激励干部工作积极性和创造性的作用。学校召开了第四届教代会暨第五届工代会以及第五次团代会。中医学和中西医结合一级学科博士学位授权点的申报工作取得突破性进展。本科专业扩大到14个。学分制改革在05级新生中全面推开。省部共建教育部中医药经典理论实验室立项并通过专家组论证。“山东省中医经方工程技术研究中心”在我校组建。纵横向科研经费超过千万元，比去年翻一番。乔明琦、田景振当选为省首届“泰山学者”特聘教授。2005年，学校克服新校区建设资金短缺、工期紧等种种困难，保证了9月份第一批四千余名学生按期入住，为2006年学校整建制搬迁奠定了良好的基础。
在通报学校下一年的工作要点时，孙增良书记说，2006年学校的工作归纳起来就是“三期、五建、一改、一突破”。具体讲， 2006年是学校快速发展的机遇期，是学校由外延发展向内涵建设转化的转型期，还是学校发展过程中内外矛盾交织的凸显期。学校重点将加强新校区建设，党员先进性建设，教学建设，师资队伍建设和和谐大学建设。学校将进一步深化和完善校内管理体制改革，逐步推行全员聘任制。并力争在科技立项上实现大的突破。
孙增良书记最后说，学校的发展与老同志的关心、支持和理解是密不可分的，新春即将来临，谨代表校党委、校行政向老领导、老专家拜早年，祝大家身体健康、心情愉快、阖家欢乐！
王振谋、李仲颜、丛林、张学品、陈宏全等老同志先后发言。大家畅所欲言，对学校2005年取得的成绩给予充分肯定，对学校领导班子的团结实干给予高度赞扬，对学校今后的各方面工作提出了很好的建议和意见。
王新陆校长在总结讲话时说，学校领导非常感谢老同志对学校发展的关心和支持，学校今后将进一步求真务实、开拓创新，在提高学校办学质量、办学特色上多下功夫，努力把山东中医药大学办成同类院校中的强校。在此再次祝愿老同志们新春快乐、万事如意！
